高校|高校毕业生破千万，就业难题怎么解？考研|招聘|求职-凯发一触即发

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1076万，这是今年高校毕业生的人数。这也是高校毕业生人数首次跨过“千万”门槛。
6月15日，国家统计局公布5月国民经济运行情况。从就业看，全国城镇调查失业率比上月有所下降， 16—24岁人口城镇调查失业率（简称“青年失业率”）上升至18.4% ，接连两月创下该指标自2018年1月定期公布以来的新高。国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖提醒，当前较高的青年失业率“需要高度重视” 。而纳入此项调查的16—24岁青年中，高校毕业生占大头。
首都经济贸易大学劳动经济学院副教授、中国人民大学中国就业研究所研究员毛宇飞向《中国报道》记者表示，学生普遍在6月或7月毕业，最新公布的5月份青年失业率不足以反映高校毕业生的就业情况，此后几个月的数据更有参考价值。
眼下正值毕业季，多数毕业生需在疫情延宕近3年的大环境下进入劳动力市场。受访专家坦言，青年失业率走高反映出宏观增长不达预期，解决好高校毕业生就业问题不仅关乎个体前途，更关乎稳经济、稳就业大盘。
高校供给侧承压明显

青年失业率发布4年来，每年比较一致的走势是倒“v”型，即在3月左右逐渐上升， 7、8月达到年内高点， 9、10月开始下降。 “我们也研究过为什么会这样。 ”毛宇飞向记者解释，国家统计局在统计失业率时，对失业人口的定义可通俗理解为“当前没有工作，但在积极找工作，找到工作后立即进入工作状态的人口” 。
“高校毕业生实际上符合前两个条件，但是无法立即开始工作。所以在毕业之前他们属于非劳动力，没有被纳入失业率统计口径，随着毕业季逐渐到来，未就业毕业生就由非劳动力人口转为失业人口。 ”毛宇飞说，这直接拉高了每年7、8月份的青年失业率。
与毕业生进入就业市场，最终找到工作的节奏相吻合，青年失业率通常会在9、10月明显下降， “这便是摩擦型失业的典型表现，即高校毕业生和用人单位经过一段时间后完成了互相的寻找和匹配。 ”中国社会科学院人口与劳动研究所劳动与就业研究室主任曲玥向《中国报道》记者表示。
但从数据上看，今年的青年失业率3月为16% ， 4月上升到18.2% ， 5月为18.4% ，与往年最高时6月的16.2%相比，高位运行的时间大幅提前。在曲玥看来，很大程度上要归因于今年春节后上海、深圳、北京相继暴发疫情。 “这3个城市不是一般的城市，经济拉动作用强、劳动力需求增长最快，受疫情影响严重的企业不光不招人，甚至可能裁员，毕业生等群体的新增招聘会受到极大的冲击” 。

△ 去年10月12日， 2022届上海高校毕业生“秋招”在上海建桥学院举行，招聘人数25000多人。

毛宇飞长期跟踪高校毕业生就业情况。在他看来，关注高校毕业生就业形势不光有青年失业率这一个维度，还可以参考不同时间段的大学生求职人数变化以及企业招聘需求变化等情况。
据智联招聘发布的《2022大学生就业力调研报告》显示，春招过后，截至4月中旬，在有求职计划的毕业生中， 46.7%已获得录用通知，较去年同期降低16.1%；已签约的毕业生占15.4% ，与2021年相比也有2.9%的下降。录用率降幅显著，从侧面表明由于招聘岗位减少，毕业生的选择空间缩小，岗位竞争加剧。